Las comisiones unidas de Puntos Constitucionales, Trabajo y Previsión Social y Estudios Legislativos del Senado de la República aprobaron por unanimidad (48 votos) el dictamen que reforma el Artículo 123 constitucional para reducir de forma gradual la jornada laboral semanal de 48 a 40 horas, con un cronograma que concluirá en 2030.
El dictamen, enviado por el Ejecutivo Federal el 3 de diciembre de 2025, será sometido a votación en el Pleno del Senado este miércoles 11 de febrero y, de ser aprobado, turnado a la Cámara de Diputados y posteriormente a los congresos locales para su constitucionalidad.
Calendario de implementación
La reducción será progresiva para permitir la adaptación del sector productivo:
La reforma garantiza que esta disminución no implique reducción salarial ni afectación a prestaciones adquiridas.
Modificaciones en horas extraordinarias y descanso
El dictamen amplía el límite de horas extra permitidas de 9 a 12 horas semanales, distribuidas en un máximo de cuatro horas diarias hasta cuatro días por semana. Las primeras doce horas deberán pagarse al 100% adicional; el excedente, al 200%.
Se mantiene el texto constitucional vigente que establece un día de descanso por cada seis días laborados, sin incorporar la obligatoriedad de dos días de descanso semanal exigida por organizaciones sindicales y colectivos de trabajadores.
Protección a menores de edad
Se endurecen las restricciones al trabajo extraordinario: se amplía de 16 a 18 años la edad mínima para realizar horas extra, con el objetivo de erradicar el trabajo infantil en condiciones de riesgo .
Posturas de los grupos parlamentarios
El dictamen recibió respaldo unánime en lo general, aunque con reservas expresadas por diversas bancadas:
- Morena calificó la reforma como un “evento histórico” y destacó que beneficiará a 13.5 millones de trabajadores, con énfasis en la conciliación familiar-laboral para las mujeres .
- PAN respaldó la reforma pero la consideró tardía; propuso incorporar apoyos fiscales para micro y pequeñas empresas y acelerar los plazos de implementación .
- PRI advirtió que la reducción de horas debe acompañarse de mejoras en transporte, salud y revisión fiscal de las horas extra para evitar afectaciones a los ingresos de los trabajadores .
- Movimiento Ciudadano rechazó la omisión de los dos días de descanso y la ampliación de horas extra, al considerar que podrían desvirtuar el objetivo de la reforma .
- PT, aunque votó a favor por “obligación ética”, cuestionó que no se explicitara el descanso de dos días y que las horas extras “desvanezcan” los beneficios de la reducción .
Críticas de organizaciones sindicales
El Frente Nacional por las 40 Horas calificó la reforma como “light” y denunció que no existió un diálogo genuino con la base trabajadora. Señaló que representantes sindicales no fueron recibidos por los senadores durante la sesión de comisiones .
Contexto internacional y salud pública
El dictamen reconoce al estrés laboral como un problema estructural de salud pública. Retoma estudios de la OMS y la OIT que vinculan las jornadas prolongadas con mayor riesgo de infartos, accidentes cerebrovasculares y enfermedades psicosociales .
México presenta el porcentaje más alto de población ocupada que trabaja más de 48 horas semanales (27%) entre los países miembros de la OCDE, con un promedio anual superior a 2,100 horas por trabajador .
Próximos pasos
La votación en el Pleno del Senado está programada para hoy. Se prevé que, de mantener la unanimidad, la reforma sea turnada a la Cámara de Diputados y, posteriormente, a las legislaturas estatales para su aprobación definitiva. Las leyes secundarias deberán armonizarse en un plazo de 90 días posteriores a la publicación del decreto .
